“宅”在家里用手机看几场直播，就找到了一份心仪的工作？近日，眉县120余人不仅通过“眉县就业”直播间了解到企业用工信息，还找到了满意的工作岗位。

为全力做好城乡劳动者、高校毕业生等重点群体就业工作，解决企业招工瓶颈，眉县通过扩大就业帮扶、政策解读等网络宣传渠道，充分利用互联网直播和短视频热度，积极搭建企业和求职者就业招聘网络平台，眉县劳动就业服务中心于今年3月作为全市第一家县区率先注册“眉县就业”抖音官方账号，并于今年5月18日正式开播。

       眉县劳动就业服务中心副主任程浩介绍说，“直播带岗”招聘方式受“直播带货”启发，带“岗”主播会介绍推荐就业岗位信息，还提供各类人社政策解读、实时在线答疑解惑等便利服务，并邀请企业负责人进入直播间介绍企业情况、具体岗位信息、薪酬待遇等，让求职者足不出户就可在线找到满意的工作岗位。

      记者了解到，“眉县就业”抖音直播间自开播以来，直播带岗7场次，累计进场观看1.5万人次，增粉量达到2821人，评论互动2000多人次，私信提供岗位推介服务700人次，政策解读3场次，政策咨询解答400余人次。

       程浩介绍说，鉴于“直播带岗”的效果和影响力，今后，他们将不断尝试更多全新的促就业模式，多措并举拓宽就业渠道、搭建就业平台，提供更多有针对性的“稳就业”服务。同时积极探索如何继续为“直播带岗”赋能，适时推出直播活动，不断优化就业服务举措，以吸引更多流量让招聘更具实效，提升就业服务效能，助力高质量就业。